程序员必须懂的职业规划课

技术总监 | 架构专家 | 培训讲师,个人博客:www.itlaobingge.com

文章正文

自我介绍

在分享之前,我先简单介绍一下自己,从学校毕业后服务过中兴通讯、中国移动、中国平安等企业,期间建设过各种类型的系统,涵盖多种技术栈、编程语言等,从初级开发工程师开始做起,然后逐步走上技术管理和架构专家的发展路线。

近些年许多工作需要面向客户,做解决方案或售前支持,这需要提升宣讲能力,另外个人也想拓展培训咨询方面的职业路线,因此我又兼职做了培训师,主要提供架构设计和职业发展相关的培训,近五年前后累计培训过上千人人次。

现在技术人也要走向台前,传播技术、推广产品,在行业内打造个人影响力和拓展人脉,我也开启了自媒体,在公众号、技术社区等平台上撰写文章,分享个人在职业规划、求职面试、公共演讲和转型等经验,以上是我个人的简介,有机会可以找我交流。

常见问题

回到这次分享的主题,我梳理了从多个论坛和身边朋友们处收集的问题,主要集中几大板块:

  • 第一类,随着年龄的增长,怎么谋求更好的发展?以及最近两年整个就业环境都在变差,在这个环境下怎么去更好的学习和成长。
  • 第二类,工作 5~6 年以后,对未来感到很迷茫,不知道往哪个方向走,以及程序员有哪些高阶的职位,以及为了实现这些目标,你应该做些什么?还有就是怎么利用自己的知识技能赚些钱,改善生活也好,增强动力也好。
  • 第三类,你对未来有些设想、有些目标,但是每每去行动、去做的时候,你发现自己坚持不下去,三分钟热度就放弃了,包括在技术社区、公众号等平台输出文章,刚开始兴致很高,但没过多久你可能就把它抛之脑后了。

常见问题

本分享主要集中在这三个维度,通过我个人的一些经历,以及在这个过程中形成的一些想法,给大家一些参考,帮大家解开困惑、规划职业发展,以及形成更好的内在驱动力,助力大家在职业发展的过程中有更快更好的提升。

内容提纲

内容提纲

  • 第一板块,现在我们都说程序员是一碗青春饭,那到底程序员为什么会变成一碗青春饭呢?背后有些哪些原因呢?只有知道了原因,我们才能够更好地去解决问题,发现问题才是解决问题的第一步。
  • 第二板块,程序员能不能像某些职业,随着年龄的增长反而变得越来越吃香,例如医生、老师或者咨询顾问等,这里面有哪些经验可以借鉴?有哪些方法可以去实施?
  • 第三板块,我们已经给自己的职业发展设定了目标和路线,也懂得了些方法论,但在真正实施的过程中,你怎么去坚持?通过时间的积累达成个人差异化优势的构建,变的越来越吃香。

接下来,我们就正式进入每个版块。

一碗青春饭,为何?

相信很多朋友都跟我一样,也思考过程序员究竟可以干到多少岁,是不是一碗青春饭?其实青春饭这个问题在各个行业都有存在,只不过在我们程序员群体里面显得更加突出,一方面是我们占据了互联网这个发声通道的便利性,大家可以在网上自由地发表意见,这让程序员的青春饭问题显得更突出。当然,这背后还有更深层次的原因,接下来我们展开来谈一下。

一碗青春饭-1

入口流量大

IT 行业就业市场的入口流量比较大。为什么这么说呢?IT 行业的历史不是很悠久,从计算机的发明到现在也就半个多世纪,六十多年时间,还属于朝阳产业。IT 作为一种新的生产力,它会被应用到各个行业里面,去改造提升各个行业的生产效率,那它对人才的需求是蛮大的,每年有大量新人加入到这个行业里面来,通过学校或培训机构源源不断地输送进来。

这个行业需要更多人加入,自然会提供比其他行业更高的薪酬。很多人加入这个行业,也是因为薪资福利更有吸引力。我本科是学机电的,当时最流行各种硅谷创业神话、互联网创富神话,我当时就从机电跨专业考到了计算机。记得我考研那一年有 800 多人报考了我们学校的计算机专业,而最终录取 200 多人。相对其他行业,IT 行业的入口流量真的更大一些。

出口流量小

在入口流量大的情况下,如果出口量也很大,那其实不会造成拥塞,也不会造成很多人被淘汰出局,或者被边缘化。造成出口

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